首先，您应找劳动监察部门投诉。单位8年未签合同，已违反法律规定。《劳动合同法》规定，单位未签劳动合同，超一月应支付二倍工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不同情况下，处理方式如下：1.若有证据，直接申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资及补偿；2.若无证据，先收集能证明劳动关系的证据；3.若单位拒绝，向劳动监察部门投诉并申请仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对单位不签合同，常见处理方式是申请补偿或仲裁。您应先与单位协商，要求支付二倍工资；若协商不成，再申请劳动仲裁，对结果不服可起诉。
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